温泉中学青蓝工程优秀师徒评分标准
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分 值 |
自评 |
考评 |
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受到校、镇、县、市、省级以上政府或教育主管部门综合表彰的分别加0.5、1、2、3、4分；获以上级别非教育教学科研类单项表彰的分别加0.5、1、1.5、2、2.5分。 |
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本人或所带班级获得教育主管部门表彰，校、镇、县、市、省级以上分别加0.5、1、1.5、2.5、3分。在教育行政部门主办或协办的各类竞赛中获得优秀辅导（教练）员（奖）或承担班队会观摩、讲座，校、镇、县、市级、省级以上分别加0.5、1、1.5、2.5、3分。辅导学生在各类竞赛中获奖县奖、市奖每次0.5分，省级及以上奖每次1分，同项比赛取最高奖项，不可累加。 |
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校、镇、县、市以上教学工作先进个人分别加0.5、1.5、2.5、3分；基本功大赛、优质课评比三、二、一等奖，校0.5、1、1.5；县1、1.5、2分，市1.5、2、3分，省级2、3、4分；执教校、县、市、省级公开课、讲座分别加0.5、1，1.5、2分；（校级公开课以教导处、教研组统一安排为准） |
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获校、县、市、省级以上教科研先进个人分别加1、1.5、2.5、3分；参编教育主管部门组织编写的专著5000字以上每部加2分；主持校、县、市、省级课题分别加1、2、3、4分， 参与校、县、市、省级课题分别加0.5、1、1.5、2分。论文（教学设计）县、市、省级以上发表每篇分别加1、2、3分；论文（教学设计）获三、二、一等奖，市级0.5、1、1.5分，省级分别加1、1.5、2分；县级二、一等奖分别加0.5、1分，校级发表或获奖每篇0.5分（同一篇不可累计加分）。 |
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听课：师徒听课每节0.5分，10分封顶。 |
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教学博客：原创每篇0.5分，10分封顶。（以教科室统计为准） |
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教学成绩：以个人成绩平均分在全县排名为准：第一名21分，依次递减1分，第21名得0分。 |
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总 计 |
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说明：
1.制定本评分标准是为了促进全体教师积极参与青蓝工程活动，本标准主要参照去年我市职称评定的有关标准，又结合学校实际增加了听课、教学博客反思、和教学成绩作为主要依据。后三项分值与前面有关项目不具有可比性，之所以在后三项上加大分值，只为了体现学校在教学管理中的政策导向。
2. 所有积分、证明材料均需在2010年9月1日-2010年12月20日期间内。
3.师徒两人分别积分后累加；
4.自评分要列出项目和对应分值。
5.参评人员提供证明材料原件，审核完成后退回。
值得大家参考学习。江苏东海县 苗蔚林
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